Vyhlásenie odborového zväzu pracovníkov školstva a vedy na Slovensku k reťazeniu pracovných pomerov zamestnancov vysokých škôl
dátum uverejnenia: 28. 8. 2025
čas: 11:46
kategórie: Združenie vysokých škôl a PRO
Odborový zväz školstva dlhodobo rieši problém reťazenia pracovných pomerov na vysokých školách a požaduje, aby bol právny stav v tejto oblasti zosúladený so Zákonníkom práce, ako aj s odporúčaním Európskej komisie, ktorá v júni 2023 zverejnila „Odporúčanie Rady týkajúce sa európskeho rámca na prilákanie a udržanie talentov v oblasti výskumu“, kde sa navrhuje zlepšenie pracovných podmienok, zabezpečenie rovnováhy medzi pracovným a súkromným životom a boj proti neistote vrátane obmedzenia zmlúv na dobu určitú. Pozitívne vnímame, že dlhodobá snaha Odborového zväzu školstva o odstránenie takejto prekarizácie práce trvajúcej od roku 1997 bola pochopená, podporená a schválená Ministerstvom školstva, výskumu, vývoja a mládeže SR takmer po 28 rokoch.
Rozhodne nesúhlasíme s vyjadrením predsedu Rady vysokých škôl SR a nepokladáme za legitímne, aby sa to v médiách prezentovalo a vyhlasovalo, "že je to za červenú čiaru" a tvrdenie, že ide o „zabetónovanie priemerných učiteľov“ zásadne odmietame.
Zmena v pripravovanom novom zákone o vysokých školách, ktorá bola potvrdená na rozporovom konaní dňa 29. júla 2025 , ako aj Vládou SR na jej rokovaní dňa 20. augusta 2025, je plne v zhode s odporúčaniami EK v otázke prilákania a udržania talentov aj z radov učiteľov a výskumných zamestnancov.
Reťazenie pracovných pomerov na vysokých školách Združenie vysokých škôl a priamo riadených organizácií Odborového zväzu školstva nepokladá za "nástroj kvality", ale za "nástroj sociálneho vydierania". Tento problém sa vyskytuje hlavne pri mladých učiteľoch VŠ, ako aj pri výskumných a vývojových zamestnancoch na VŠ, ktorých nedostatok sa v súčasnosti aj v dôsledku sociálnej neistoty a neatraktívnosti práce spôsobenej uvedenou prekarizáciou stáva aktuálnym problémom.
Bratislava, 28. august 2025
Miroslav Habán,
podpredseda zväzu a predseda ZVŠaPRO
prejsť na zoznam aktualít